【専門家が行う経営に役立つセミナーシリーズ～守りの経営編～】

令和の労務管理 「 ７ つの新常識」
～働き方改革と激変する社会情勢への挑戦～

中小企業を取り巻く環境は大きく変化しています。政府は「賃上げを起点とした所得と生産性の向上」を 目指して最低賃金引上げを推進。物価は上昇し続け、人手不足はますます深刻化しています。中小企業が令 和の時代を生き抜くためには、昭和・平成時代の固定観念にとらわれず、変化に対応した新たなマインドセ ット＝”新常識”に転換する必要があります。 このセミナーでは、労務管理の新常識として ７ つのテーマを取り上げ、労働関係諸法令の改正や社会情勢 の変化に対応した新たな労務管理の基本的な考え方と具体的手法を提示します。本セミナーを受講すること で、時代の変化に適切に対応した労務管理の具体策を理解することができます。